Causas de separación laboral de trabajadores del sector automotriz de Ciudad Juárez: un estudio comparativo antes y durante la pandemia por Covid-19

Main Article Content

Josefa Melgar Bayardo
Petra Salazar Fierro
Julio César Valencia Martínez

Abstract

The main objective of this research was to carry out a comparative study on the causes of labor separation of workers of a company in the automotive sector of Ciudad Juárez, in the periods from March 1 to August 18, 2019 and 2020. It was a study descriptive, with a quantitative and cross-sectional approach, with a sample represented by 1090 workers. The data was collected through interviews and analyzed with the statistical software SPSS version 25. The results revealed that the most frequent reason for separation of workers in both periods was having found a better job offer. It was also noted that there were more departures from the company in the year leading up to the pandemic.

Article Details

How to Cite
Melgar Bayardo, J., Salazar Fierro, P. ., & Valencia Martínez, J. C. . (2023). Causas de separación laboral de trabajadores del sector automotriz de Ciudad Juárez: un estudio comparativo antes y durante la pandemia por Covid-19 . Doxa. Revista De Ciencias Sociales, 13(25). https://doi.org/10.52191/rdojs.2023.319
Section
Ciencias Administrativas
Author Biographies

Josefa Melgar Bayardo, a:1:{s:5:"es_ES";s:39:"Universidad Autónoma de Ciudad Juárez";}

Doctora en Economía y Organización de Empresas para la Competitividad.

Docente de tiempo completo en la Universidad Autónoma de Ciudad Juárez

Petra Salazar Fierro, Tecnológico Nacional de México

Doctora en Ciencias Administrativas por la Universidad Autónoma de Ciudad Juárez

Docente en el Tecnológico Nacional de México, campus Ciudad Juárez

Julio César Valencia Martínez, Universidad de Manizales

Doctor en Estudios Organizacionales

Docente de tiempo completo en la Universidad de Manizales

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